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中国社会科学院哲学社会科学创新工程首批试点工作正式启动
发布时间:2011-11-15    文章出处:中国社会科学报    作者:    点击率:

 

  8月17日,中国社会科学院哲学社会科学创新工程首批试点单位启动会议在京召开,首批进入创新工程的八个单位和项目的试点工作正式启动,这标志着哲学社会科学创新工程全面进入了具体落实阶段。中国社会科学院党组副书记、常务副院长王伟光,院党组副书记、副院长李慎明,院党组成员、副院长高全立、武寅、李扬,院党组成员、中央纪委驻院纪检组组长李秋芳,院党组成员、秘书长黄浩涛出席会议。高全立主持会议。

  王伟光首先代表院党组对首批试点单位表示祝贺,对为创新工程顺利开工付出辛勤劳动的同志们表示衷心感谢。他说,创新工程来之不易,首批试点单位责任重大。自中央“5·19”会议以来,我院通过建立马研院、开展国情调研、建立学部、深化管理体制机制改革、实施“三大强院”战略,为落实“三个定位”、创建哲学社会科学创新体系迈出了坚实的步伐,取得了明显的成效。但与党和国家的要求和人民群众的需要相比,仍有很大差距。哲学社会科学创新工程给了我们更大的发展空间,也提出了更高要求。经过年初工作会议和暑期北戴河创新工程专题工作会议深入讨论、审议,我院确定了创新工程的基本思路、实施意见、管理办法及实施细则,第一批试点单位依据上述原则和制度又修订了实施方案,现在马上就要正式启动了。

  王伟光指出,首批试点单位担负着开山破路、探索经验这一光荣而又艰巨的重任。对你们来说既是难得的机遇,又将面临诸多困难挑战。这需要你们率先进行体制机制制度的改革创新,彻底改变不适应哲学社会科学发展体制机制制度,创新体制机制制度和管理方式。创新与改革不可避免地调整原有利益格局,需要试点单位特别是试点单位负责同志抱有敢为人先的勇气,面对新情况、新问题,积极探索,迎难而上,当好实施创新工程的“排头兵”、“先行者”。首批试点单位类型多样,有的是研究所,有的是新建的实验室,有的是学科建设,有的是非实体研究中心,还有社科网、社科报和数据中心等传播平台和数据库,这体现了试点的创新多样性,每家试点单位积累的经验做法都将是宝贵的,必将对我院乃至整个哲学社会科学界具有重要借鉴意义、产生重要影响。

  王伟光代表院党组就首批试点单位如何为创新工程开好头、起好步提出六点希望和要求。第一,做好思想动员工作,吃深吃透文件精神。各试点单位要认真贯彻北戴河创新工程专题会议精神,全力组织每一位干部职工认真学习主题报告,认真学习创新工程实施意见及其他配套试行文件,真正使支持创新工程、参与创新工程、推动创新工程成为领导干部、全体科研人员和工作人员的自觉行动。第二,尽快拿出一批高质量、有影响的科研成果。试点单位必须严格按照创新方案要求,认真组织攻关,潜心进行研究,在预定时间内拿出一批高质量的具有较强社会影响力的科研成果,体现中央对我院“三个定位”的要求。第三,以饱满的精神状态做好工作、带好队伍。首批进入创新岗位的同志要体现出新的精神风貌,要以饱满的热情、充足的干劲,充分发挥创新积极性和创造力,尤其要以严谨扎实的优良学风实施创新任务。创新单位的领导班子尤其是党政一把手要带好头,切实带好队伍,增强凝聚力、战斗力。第四,严格执行创新工程管理办法及其实施细则。院党组、院长办公会多次讨论审议通过的创新工程实施意见、管理办法及实施细则,是我院按新思路进行科研管理、人事管理、财务管理、出版资助管理等方面的基本要求和规则,必须严格遵守和执行。第五,加强监督检查,确保实施创新工程质量。院职能部门要转变观念,按制度创新的要求切实负起管理职责,相互协调配合,不能消极应付,更不得推诿扯皮,要为试点单位服好务。第六,严格管理、大胆管理,切实负起领导责任。在创新工程推进过程中,要进一步强化党委领导下的所长负责制,各级领导干部要坚决贯彻院党组部署,积极发挥主观能动性,深入一线指挥,下大力气抓好管理,履行好领导职责,要敢管、会管,管出成效,确保创新工程的有序推进和各项创新任务的顺利完成。

  王伟光表示,今年是实施创新工程的开局之年。作为首批试点单位,一定要振奋精神,努力工作,开好头、起好步,为创新工程进一步推开积累成功经验。

  会上,李秋芳就院审定批准的创新工程首批八个试点单位和院长办公会审定印发的创新工程管理办法、实施细则及补充通知有关新内容作了说明。她说,为打破不适应事业发展要求的旧体制机制的束缚,推动哲学社会科学的改革创新,院党组下工夫进行了顶层设计,为实施创新工程提供了方向指导和制度规范。今天在座的八个单位,依据中央对我院的“三个定位”要求,立足本单位、本学科发展实际,瞄准国内外相关学科发展前沿水平,着力论证创新目标、创新任务,设计了具有战略价值和学术意义的创新项目。同时,从多年来管理工作遭遇的难题或教训中,设计提出了科研管理、人事管理、财务管理等很多创新管理的制度和措施,在此基础上编制出了本单位创新工程试点工作的方案。按照“突出重点、点面结合、积极稳妥、逐步推进”的原则,院长办公会选择了包括在座八个单位在内的一批单位先进行创新工程试点。几个月来,院长办公会和创新工程专题会议先后召开20余次,一轮又一轮审议试点单位的方案,从指导思想、功能定位、目标任务、体制机制、经费预算等方面,逐项提出指导意见和修改建议,创新试点单位不厌其烦地进行了修改,形成了更加务实的创新工程启动方案。最近,院职能部门对各试点单位的创新方案逐项审核把关,提出审核意见。经过数月来紧张而繁复的论证修改, 八个单位创新工程试点方案更具示范性、可行性和可操作性,从总体上体现了多样性和自主性创新,体现了不同试点单位的目标聚集化创新,也体现了在基本规则指导下的规范化创新,具备了启动实施的条件。八个试点单位肩负着为全院改革发展创新先行“试水”的艰巨任务,承载着全院学者和干部对创新工程的热切期望。我们相信大家会同心同德,在改革创新的新征程上,奋力谱写哲学社会科学事业繁荣发展的新篇章。

    出席会议的有考古研究所、哲学研究所、民族文学研究所、语言研究所、中国社会科学杂志社、调查与数据信息中心、中国社会科学网、世界社会主义研究中心等八个试点单位和参与制定创新工程实施办法的院职能部门的主要负责同志和相关人员。

  (记者 夏萌   出处:2011年08月16号《中国社会科学报》)

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中国社会科学院哲学社会科学创新工程首批试点工作正式启动

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  8月17日,中国社会科学院哲学社会科学创新工程首批试点单位启动会议在京召开,首批进入创新工程的八个单位和项目的试点工作正式启动,这标志着哲学社会科学创新工程全面进入了具体落实阶段。中国社会科学院党组副书记、常务副院长王伟光,院党组副书记、副院长李慎明,院党组成员、副院长高全立、武寅、李扬,院党组成员、中央纪委驻院纪检组组长李秋芳,院党组成员、秘书长黄浩涛出席会议。高全立主持会议。

  王伟光首先代表院党组对首批试点单位表示祝贺,对为创新工程顺利开工付出辛勤劳动的同志们表示衷心感谢。他说,创新工程来之不易,首批试点单位责任重大。自中央“5·19”会议以来,我院通过建立马研院、开展国情调研、建立学部、深化管理体制机制改革、实施“三大强院”战略,为落实“三个定位”、创建哲学社会科学创新体系迈出了坚实的步伐,取得了明显的成效。但与党和国家的要求和人民群众的需要相比,仍有很大差距。哲学社会科学创新工程给了我们更大的发展空间,也提出了更高要求。经过年初工作会议和暑期北戴河创新工程专题工作会议深入讨论、审议,我院确定了创新工程的基本思路、实施意见、管理办法及实施细则,第一批试点单位依据上述原则和制度又修订了实施方案,现在马上就要正式启动了。

  王伟光指出,首批试点单位担负着开山破路、探索经验这一光荣而又艰巨的重任。对你们来说既是难得的机遇,又将面临诸多困难挑战。这需要你们率先进行体制机制制度的改革创新,彻底改变不适应哲学社会科学发展体制机制制度,创新体制机制制度和管理方式。创新与改革不可避免地调整原有利益格局,需要试点单位特别是试点单位负责同志抱有敢为人先的勇气,面对新情况、新问题,积极探索,迎难而上,当好实施创新工程的“排头兵”、“先行者”。首批试点单位类型多样,有的是研究所,有的是新建的实验室,有的是学科建设,有的是非实体研究中心,还有社科网、社科报和数据中心等传播平台和数据库,这体现了试点的创新多样性,每家试点单位积累的经验做法都将是宝贵的,必将对我院乃至整个哲学社会科学界具有重要借鉴意义、产生重要影响。

  王伟光代表院党组就首批试点单位如何为创新工程开好头、起好步提出六点希望和要求。第一,做好思想动员工作,吃深吃透文件精神。各试点单位要认真贯彻北戴河创新工程专题会议精神,全力组织每一位干部职工认真学习主题报告,认真学习创新工程实施意见及其他配套试行文件,真正使支持创新工程、参与创新工程、推动创新工程成为领导干部、全体科研人员和工作人员的自觉行动。第二,尽快拿出一批高质量、有影响的科研成果。试点单位必须严格按照创新方案要求,认真组织攻关,潜心进行研究,在预定时间内拿出一批高质量的具有较强社会影响力的科研成果,体现中央对我院“三个定位”的要求。第三,以饱满的精神状态做好工作、带好队伍。首批进入创新岗位的同志要体现出新的精神风貌,要以饱满的热情、充足的干劲,充分发挥创新积极性和创造力,尤其要以严谨扎实的优良学风实施创新任务。创新单位的领导班子尤其是党政一把手要带好头,切实带好队伍,增强凝聚力、战斗力。第四,严格执行创新工程管理办法及其实施细则。院党组、院长办公会多次讨论审议通过的创新工程实施意见、管理办法及实施细则,是我院按新思路进行科研管理、人事管理、财务管理、出版资助管理等方面的基本要求和规则,必须严格遵守和执行。第五,加强监督检查,确保实施创新工程质量。院职能部门要转变观念,按制度创新的要求切实负起管理职责,相互协调配合,不能消极应付,更不得推诿扯皮,要为试点单位服好务。第六,严格管理、大胆管理,切实负起领导责任。在创新工程推进过程中,要进一步强化党委领导下的所长负责制,各级领导干部要坚决贯彻院党组部署,积极发挥主观能动性,深入一线指挥,下大力气抓好管理,履行好领导职责,要敢管、会管,管出成效,确保创新工程的有序推进和各项创新任务的顺利完成。

  王伟光表示,今年是实施创新工程的开局之年。作为首批试点单位,一定要振奋精神,努力工作,开好头、起好步,为创新工程进一步推开积累成功经验。

  会上,李秋芳就院审定批准的创新工程首批八个试点单位和院长办公会审定印发的创新工程管理办法、实施细则及补充通知有关新内容作了说明。她说,为打破不适应事业发展要求的旧体制机制的束缚,推动哲学社会科学的改革创新,院党组下工夫进行了顶层设计,为实施创新工程提供了方向指导和制度规范。今天在座的八个单位,依据中央对我院的“三个定位”要求,立足本单位、本学科发展实际,瞄准国内外相关学科发展前沿水平,着力论证创新目标、创新任务,设计了具有战略价值和学术意义的创新项目。同时,从多年来管理工作遭遇的难题或教训中,设计提出了科研管理、人事管理、财务管理等很多创新管理的制度和措施,在此基础上编制出了本单位创新工程试点工作的方案。按照“突出重点、点面结合、积极稳妥、逐步推进”的原则,院长办公会选择了包括在座八个单位在内的一批单位先进行创新工程试点。几个月来,院长办公会和创新工程专题会议先后召开20余次,一轮又一轮审议试点单位的方案,从指导思想、功能定位、目标任务、体制机制、经费预算等方面,逐项提出指导意见和修改建议,创新试点单位不厌其烦地进行了修改,形成了更加务实的创新工程启动方案。最近,院职能部门对各试点单位的创新方案逐项审核把关,提出审核意见。经过数月来紧张而繁复的论证修改, 八个单位创新工程试点方案更具示范性、可行性和可操作性,从总体上体现了多样性和自主性创新,体现了不同试点单位的目标聚集化创新,也体现了在基本规则指导下的规范化创新,具备了启动实施的条件。八个试点单位肩负着为全院改革发展创新先行“试水”的艰巨任务,承载着全院学者和干部对创新工程的热切期望。我们相信大家会同心同德,在改革创新的新征程上,奋力谱写哲学社会科学事业繁荣发展的新篇章。

    出席会议的有考古研究所、哲学研究所、民族文学研究所、语言研究所、中国社会科学杂志社、调查与数据信息中心、中国社会科学网、世界社会主义研究中心等八个试点单位和参与制定创新工程实施办法的院职能部门的主要负责同志和相关人员。

  (记者 夏萌   出处:2011年08月16号《中国社会科学报》)

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